权谋手段影响其实无处不在！

【前言】之前在权谋交流群聊天的时候，很多人都说自己并没有感觉到自己的领导有什么权谋，权谋似乎离自己很遥远，今天我就借这篇文章来回答大家！

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【正文】其实权谋就在你身边，就在你和别人互动的每一个过程中，因为有利益就有冲突，有冲突就有权谋的根基。

但是我们很多人为什么还是没有感觉到领导的心术所在呢。

三道老师经过分析有三点原因：1、新晋升的领导。

很多人因为工作优秀而被提拔成领导。

自己尚没有完成角色的转换，这样的领导依然身先士卒，冲锋在前，其实他们此时还没有感觉到领导的责任，是使用，提拔人才，而不是亲力亲为。

所以在新晋升的领导身边，你很少能够感觉到领导权谋的存在。

2、不知道如何提升权谋的领导。

很多人知道自己做了领导，应该去管理人，受到西方管理学的影响。

在管理中，追求制度化，流程化，员工螺丝钉化。

标准化，把人的物质性不断的提升，这个并不能提高领导过程中的艺术魅力。

西式的管理其实大多数并不符合中国的国情。

西式管理下，你也不会感觉到领导的权谋。

权谋管理是基于人心的管理，西式的管理是基于法制的管理。

直接套用西方氏管理，结果必然是水土不服，起不了什么作用！

3、已经把权谋磨练的出神入化的领导。

这样的领导已经通过自己多年的实战和修炼，把权谋已经融入骨髓，你不可能通过外围观察到他们的权谋安排，因为他们设计的权谋方案，大多对你有利，你在还不之情的情况下，就被他诱导。

所以在权谋高手面前，你也不能感觉到领导的权谋的存在。

所以不是权谋不存在，而是无处不在。

如果没感觉到其实说明你所跟随的领导并不是一个善于使用权力的人。

使用权力，就必须使用权谋，不然你的权力安排就会被架空，被稀释，或是被攻击。

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6、饰贤术———上位后如何展示自己，包装自己的形象。

7、识人术———用人如器，如何去识人的手段，方式。

8、施恩术———如何收获人心，让下属死心塌地跟着你干。

9、固权术———有位置不一定有权利，如何长久的巩固自己权利。

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