在广晟控股集团FAITH经营理念的浸润下和中金岭南“1+3+6+X”人才强企工作计划的指导下，韶关冶炼厂（简称“韶冶厂”）注重在一线实践中磨砺、培育人才。

一批优秀青年骨干不断涌现，师世宏便是其中的一员。

师世宏，2017年毕业后入职韶冶厂，现任烧结车间烧结工序值班长，先后获得“韶关市优秀共青团员”“中金岭南优秀青年”“中金岭南工匠”“韶冶厂优秀员工”等荣誉。

“聚焦主业、行胜于言，就是要求我们在深耕一线、磨砺实干中，练就真本事、掌握硬本领。

”这句话贯穿了师世宏的成长轨迹。

入职以来，他便扎根烧结生产一线，从技术员到烧结工序值班长，每一步都伴随着对工艺的深入钻研。

他坚持“勤于分析、善于总结”，将扎实的理论知识与生产实践紧密结合，不断破解工艺问题、疏通设备堵点。

正是凭借这种扎根一线、勤学善思的精神，师世宏在技术攻关中不断取得突破。

他积极参与多个项目的技术攻关，其中，提高外购氧化物处理量项目获公司群众性技术革新二等奖，ISP工艺处理含铜铅锌精矿项目成功获得发明专利；通过实施富氧烧结等系列技术措施，助力工厂优化ISP原料结构，拓宽原料采购渠道，有效提升有价金属回收能力，切实以实干实绩践行“技术自强、创新制胜”行为导向。

面对生产中的“硬骨头”，他从不退缩，而是带领团队迎难而上。

2024年，针对0#系统烟气管道布局“高、长、繁”，且因烟气腐蚀导致设备寿命短、维护成本高等核心问题，师世宏带领团队开展技术创新与流程优化，通过优化管道路径、升级核心设备等举措，大幅提升设备性能，每年为工厂节约运行成本超过60万元。

在日常工作中，师世宏始终坚持精益求精、严谨务实，面对急难险重任务，他更是冲锋在前、勇挑重担。

在工厂固定资产集中更新改造项目中，时间紧、任务重，他主动请缨，作为烧结机技术改造项目的负责人，牵头从申报、技术支持到跟踪验收的全过程。

他提出的对0#系统、点火炉等关键设备进行改造的方案，有效解决了设备寿命短、员工劳动强度大的问题，并凭借突出表现获评工厂“检修之星”荣誉称号。

从青涩学子到青年工匠，他用时间诠释了新时代“工匠精神”的深刻内涵：不仅是技艺的精湛，更是创新的勇气、担当的锐气和坚守的底气。

此刻，师世宏依然每天忙碌在烧结机旁。

对他而言，熊熊的炉火不仅是金属冶炼的能源，更是淬炼匠心、照耀初心的光芒。

“持之以恒加强学习，在工厂高质量发展新征程中展现新作为。

”展望未来，师世宏的目光坚定而清晰。

在韶冶厂这片崇尚创新、成就梦想的沃土中，他立志让自身成长如不息炉火般持续燃烧、久久为功，在未来的淬炼磨砺中，书写更加优异的奋斗答卷。

来源：微观韶冶